领袖素质管理之领导力 |
发布时间:2017/5/29 阅读: 次 5月25日, 顺心置地运营区经理级别以上及职能经理级别以上领导聚集在会议室中,每个人都以饱满积极的状态迎接《领袖素质管理之领导力的培训》。 在培训开始之前, 抓钱舞的开场,分组,队长、激励官的选拔,队名、队呼的设计,大家积极踊跃的参加,为今天培训拉开了序幕。 培训总监王少伟以幽默风趣、深入浅出的故事案例引出了今天培训的主题。 什么是信念? 约哈利窗理论:主要是教我们如何发现盲点、开发潜能。 培训形式别开生面,不同于大多数培训课老师上面讲学员下面听的传统模式,而是打破了培训室原先桌椅排排座的布局,通过小组集聚的形式,鼓励讨论、增强互动,现场气氛轻松热烈。 《亮剑》培训视频(必须看)
通过本次领导力培训,使大家在充分的思想碰撞、经验分享和智慧沉淀的基础上掌握了新知识、学到了真本领,经验得以萃取、视野得以拓宽、思维方式得以转变、知识结构得以丰富。并在今后的工作中,将学到的新知识、新理念、新方法在工作中体现,为顺心的发展作出新的贡献。 培训接近尾声,领导们依次分享了本次培训体会。各领导表示,听过那么多培训课,这一场培训让大家最为激动。因为通过本次领导力培训,让大家看到了自己的缺点在哪里,相信对症下药、补上缺点后,定能打开自己新的宇宙。相信本次培训让领导们都获益匪浅,培训中心后续也会将管理及领导力课程延续下去,不断推广,覆盖全公司。 各领导也对本次培训成果给予了高度肯定。更能将团队成员的心连在一起,朝一个方向前进,做出成绩,成为一支卓越团队。 最后运营副总裁于德民于总为本次培训做出总结。于总对本次培训成果给予了高度肯定。铿锵有力的讲话将各领导们的心连在一起,共同朝一个方向前进,做出成绩,成为一支卓越团队。狼走千里吃肉,于总说我们顺心每个人都要做一匹战狼,一群战狼。让我们共同努力,带领自己手下的员工,为顺心开辟出更好的明天! 死亡爬行(这段视频影响了上千万人) 感谢支持你的人! |